jean pierre quioc (loiret)

Tailleur / Tailleuse de pierre

Emploi Carrelage - Maconnerie

Rogliano, 993, Haute-Corse, Corse

tailleur de pierre élévation de mur en pierre sèche savoir implanter les murs

Tailleur de pierre-marbrier / Tailleuse de pierre-marbrière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourganeuf, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Notre agence OPTINERIS recrute pour l'un de ses clients, un AGENT DE PRODUCTION (H/F) au poste de polissage dans une marbrerie sur le secteur de Bourganeuf. Le poste est sur une machine semi-automatisé. - Installer les pièces de marbre au poste de polissage - Régler et utiliser les machines de polissage - Réaliser le polissage et le lustrage des surfaces - Contrôler la qualité et effectuer les retouches - Nettoyer les pièces et le poste de travail - Respecter les consignes de sécurité et de production Nous recherchons quelqu'un de polyvalent, d'autonome, ponctuelle et qui a la capacitéde s'intégrer en équipe. Il n'y a pas de port de charge sur ce poste, nous recherchons une personne sur le long terme. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Maçon bâtisseur / Maçonne bâtisseuse de pierres sèches

Emploi Carrelage - Maconnerie

Espédaillac, 46, Lot, Occitanie

Vous avez une formation dans le bâtiment ancien, vous êtes passionné/e par la restauration du patrimoine, venez rejoindre notre équipe. Prise de poste immédiate. Notre expérience sur les chantiers monuments historiques nécessite des savoir-faire et des techniques : - maçonnerie et pierre de taille - enduit, rejointoiement, enduit chaux/chanvre, badigeons et patines - maçonnerie pierre sèche - toiture lauze calcaire Vous êtes autonome, avez une expérience marquée sur un poste similaire : postulez dès à présent !

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Animateur-trice Technique Chaque chantier est animé par deux personnes : l'animateur-rice technique et l'animateur-rice vie de groupe. Ensemble, ils-elles encadrent le groupe de bénévoles, tout en assurant le lien avec le partenaire et les salarié-e-s permanent-e-s de l'association. Il-elle-s sont présent-e-s avec les bénévoles sur toute la durée du séjour. L'animateur-trice technique intervient en binôme avec l'animateur-trice vie de groupe et participe à l'encadrement global du séjour, en apportant un appui technique et organisationnel au groupe. Véritable coordinateur-rice, l'animateur-rice vie de groupe facilite le lien entre les bénévoles internationaux-ales, la population locale et le partenaire territorial. Il-Elle veille au maintien d'une bonne dynamique de groupe et promeut les valeurs de notre association. Il-Elle veille à l'organisation des tâches quotidiennes et à la gestion des temps libres. Présentation du chantier : Chantiers à destination de majeurs et de mineurs (15-17 ans) : environ 25 h de travail / semaine, déclaré en tant que séjour spécifique Le chantier peut prendre place dans votre région, mais aussi partout sur le territoire français (lieu[...]

Maçon bâtisseur / Maçonne bâtisseuse de pierres sèches

Emploi

Saint-Germain-de-Calberte, 48, Lozère, Occitanie

Vous êtes passionné(e) par la rénovation et aimez travailler en équipe ? Nous recherchons 2 ouvriers polyvalents pour des CDD de 4 mois à temps plein (35h/semaine) à partir de mi-mai ! Vos missions : - Participer à des projets de rénovation (90% de notre activité) et occasionnellement à de la construction neuve. - Intervenir sur des chantiers variés : maçonnerie, couverture, pierre sèche. - Travailler en équipe avec rigueur et professionnalisme. Profil recherché : - Compétences requises : Expérience en maçonnerie, couverture ou pierre sèche. - Savoir être : Rigueur, esprit d'équipe et autonomie. - Permis B : Un plus, mais pas obligatoire. Pas de diplôme exigé - nous valorisons avant tout votre savoir-faire ! Nos avantages : - Panier repas lors des déplacements - Salaire à négocier selon votre profil et vos compétences. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

Tailleur de pierre-marbrier / Tailleuse de pierre-marbrière

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Manpower NEVERS recherche pour son client, un Marbrier Funéraire avec Caces R482 cat A (H/F). Le ou la marbrier(ère) funéraire exerce son activité principalement dans les cimetières. Il ou elle intervient dans la pose, l'entretien et la restauration de monuments funéraires. ? Rattaché(e) au Responsable de secteur, et en binôme avec un(e) autre marbrier(ère), vos missions consistent à Fabriquer et poser des caveaux : terrassement manuel ou mécanique (mini-pelle), en fonction des contraintes du cimetière - Utiliser les engins adaptés (chargeuse, grue, diable de pose, palan/portique) pour l'évacuation de la terre, la manipulation et l'installation des monuments - Assembler les éléments préfabriqués, réaliser des enduits, effectuer diverses finitions - Remettre en état des monuments funéraires - Ouvrir et fermer les caveaux à l'aide d'équipements appropriés - Entretenir et nettoyer les sépultures - Participer aux opérations d'exhumation et de réduction de corps - Entretenir, ranger et assurer le bon fonctionnement du dépôt, des outils et du matériel - Réaliser des travaux en atelier : gravures, décorations, personnalisations - Réaliser les démarches administratives[...]

Tailleur de pierre-marbrier / Tailleuse de pierre-marbrière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chevigny-Saint-Sauveur, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste : Pour son client spécialisé dans le domaine funéraire, PROMAN recherche des personnes h/f intéressées pour intégrer une formation d' Aide-Marbrier ! Ce que l'on vous propose : Une formation sur 2 mois auprès de notre organisme partenaire : comprendre et apprendre le métier d'aide-marbrier, Un suivi tout au long de la formation : contrat PROMAN, immersion chez le client, encadrement, Un métier et un contrat à la suite de cette formation ! Début de la formation prévue en mars 2026. Horaires de journée du lundi au vendredi. Profil recherché : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et vous êtes prêt à apprendre pour cela ? Vous aimez travailler en extérieur, au sein d'une équipe tout en effectuant des tâches différentes d'une journée à l'autre ? Cette formation est faite pour vous ! Port de charges lourdes dans le cadre du poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Menuisier poseur / Menuisière poseuse

Emploi

Seulline, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre de votre activité, vous serez en charge des missions suivantes: Pose sur chantier (en binôme) : - Installation sur chantier de plans de travail de cuisine, plans vasques, douches et agencements intérieurs en pierre naturelle et matériaux composites. - Transport et manutention des plans et éléments en pierre jusqu'au lieu d'installation - Réalisation des finitions : joints, collages, étanchéité et ajustements - Application des soins d'entretien de la pierre - Nettoyage du chantier en fin d'intervention et remise en état des lieux - Garantir une relation client attentive et respectueuse lors des interventions Travail en équipe (binôme), aux côtés d'un poseur référent, favorisant la transmission du savoir-faire et la montée en compétences progressive sur les techniques de pose et de finition. Livraison : - Chargement, sécurisation et transport des ouvrages - Livraison chez les clients particuliers et professionnels - Explication des consignes d'entretien et conseils d'usage si nécessaire Assistance en atelier : - Participation à la préparation et à la fabrication des ouvrages - Manutention et préparation des matériaux - Aide au façonnage, assemblage et finitions -[...]

Tailleur / Tailleuse de pierre

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification, GEIQ BTP LORRAINE? recrute pour une de ses entreprises adhérentes de NANCY. Vous êtes dynamique, motivé(e), vous voulez vous investir dans une entreprise à taille humaine ? POSTULEZ à l'offre de Tailleur de pierre (H/F). Les missions proposées : Sous la responsabilité de votre tuteur, vous devrez : - étudier les dessins fournis par l'architecte, réaliser le schéma de taille ; - construire les ouvrages en pierre, réaliser les éléments de structure. Le profil recherché : - prérequis : ponctualité, dynamisme, assiduité, respect des consignes de sécurité, respect de la hiérarchie. - compétences liées au métier : être manuel, précision, minutie, endurance, esprit d'équipe, sens de l'esthétisme - pas de contre-indication liée à la respiration - Mobilité / permis B et véhicule de préférence pour vous rendre au dépôt et sur les chantiers. Lieu de travail : Nancy Formation : CAP => de 1 ou 2 ans selon les diplômes obtenus. La rémunération : % du SMIC selon âge + paniers et déplacements en chantier.

Maçon-finisseur / Maçonne-finisseuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

TEMPORIS Clermont-Ferrand, agence de recrutement , CDD et intérim, recherche un-e Maçon-ne finisseur-se spécialisé-e bâti ancien pour intervenir sur un chantier de rénovation en pierre à Thiers. Ici, on valorise la qualité des finitions, le respect des règles de l'art et la préservation du patrimoine. Vos missions - Enduits de façade à la chaux (préparation des supports, application, finitions soignées). - Joints de pierre (déjointoyage, nettoyage, rejointoiement à la chaux, finitions). - Petites maçonneries de restauration : reprises, ragréage, réparations ponctuelles. - Participation à la mise en valeur des parements pierre et à la cohérence architecturale. - Travail en sécurité, en lien étroit avec le/la chef-fe de chantier et l'équipe. Votre profil Expérience confirmée en maçonnerie de finition sur bâti ancien / monuments historiques. Maîtrise des liants traditionnels (chaux), des techniques de taille/pose pierre et des finitions. Rigueur, sens du détail, respect du patrimoine et esprit d'équipe. Lecture de plans et calepinage simples appréciés. Pré-requis & conditions pratiques : Habitude du travail en extérieur et sur échafaudages. Contrat : Intérim (durée[...]

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Waffle Factory Saint Pierre - Restaurant recrute un(e) Formateur/ice en restauration rapide (Manager H/F). Dans le cadre de son développement, WF Saint Pierre recherche un(e) formateur/ice motivé(e), rigoureux(se) et ambitieux(se) pour rejoindre son équipe dynamique. Missions principales : - Ouverture et fermeture du restaurant - Supervision du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Application des procédures internes et des standards de l'enseigne - Supervision d'une équipe - Suivi des stocks - Formation des nouveaux employés Profil recherché : - Sens du commerce et relationnel client - Esprit d'initiative, force de proposition - Envie de progresser, d'apprendre et de se surpasser - Volonté de s'investir durablement dans une structure à taille humaine - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe Chez WF Saint Pierre, nous valorisons l'engagement, la progression et la montée en compétences. Si vous cherchez une opportunité pour évoluer dans un environnement bienveillant et structuré, ce poste est fait pour vous

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Waffle Factory Saint Pierre - Restaurant recrute un(e) Responsable Adjoint(e) Junior en restauration rapide. Dans le cadre de son développement, WF Saint Pierre recherche un(e) Responsable Adjoint(e) Junior motivé(e), rigoureux(se) et ambitieux(se) pour rejoindre son équipe dynamique. Missions principales : - Ouverture et fermeture du restaurant - Supervision du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Application des procédures internes et des standards de l'enseigne - Supervision d'une équipe - Suivi des stocks - Organisation de briefings/débriefings - Fixation d'axes d'améliorations et suivi des performances Profil recherché : - Personne honnête, fiable et transparente - Sens du commerce et relationnel client - Esprit d'initiative, force de proposition - Envie de progresser, d'apprendre et de se surpasser - Volonté de s'investir durablement dans une structure à taille humaine - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe Chez WF Saint Pierre, nous valorisons l'engagement, la progression et la montée en compétences. Si vous cherchez une opportunité pour évoluer dans un environnement bienveillant et structuré, ce poste est[...]